360 Derece Geri Bildirim

360 derece geri bildirim, çalışanların çevrelerindeki kişilerden gizli, anonim geri bildirim aldıkları bir sistem veya süreçtir. Bu genellikle çalışanın yöneticisi, meslektaşları ve doğrudan raporlarını içerir.

Faydalar

• Performansa kapsamlı bir bakış açısı sağlar.
• Gelişim ihtiyaçlarını belirler.
• Öz farkındalığı artırır.