Rémunération

La rémunération fait référence au total des paiements en espèces et non monétaires que vous donnez à un employé en échange du travail qu'il effectue pour votre entreprise. C'est généralement l'une des plus grandes dépenses pour les entreprises avec des employés. La rémunération comprend :

• Salaire
• Bonus
• Commission
• Heures supplémentaires