İnsan Kaynakları Sözlüğü
İnsan Kaynakları terimleri ve tanımları için kapsamlı bir rehber.
A
Aday İzleme Sistemi (ATS)
İşe alım uzmanları ve işverenler tarafından işe alım ve istihdam süreci boyunca adayları takip etmek için kullanılan yazılım.
Aile ve Tıbbi İzin Yasası (FMLA)
Kapsanan işverenlerin nitelikli tıbbi ve ailevi nedenlerle çalışanlara iş korumalı ve ücretsiz izin sağlamasını gerektiren bir Birleşik Devletler iş kanunu.
Ana Performans Göstergesi (KPI)
Bir organizasyonun veya katıldığı belirli bir faaliyetin başarısını değerlendiren bir performans ölçümü türü.
Ç
Çeşitlilik
Farklı sosyal ve etnik geçmişlerden ve farklı cinsiyetlerden, cinsel yönelimlerden vb. insanları dahil etme veya dahil etme pratiği veya kalitesi.
Çalışan Bağlılığı
Çalışanların işlerine karşı tutkulu hissettikleri, organizasyona bağlı oldukları ve işlerine takdir yetkisi çabası koydukları ölçü.
İ
İnsan Kaynakları (HR)
İş başvurularını bulmak, taramak, işe almak ve eğitmek ve çalışan yan hak programlarını yönetmekle görevli bir işletmenin bölümü.
İş Tanımı
Bir iş analizinin bulgularına dayalı olarak belirli bir işin geniş, genel ve yazılı bir açıklaması.
İşçi Sendikası
Üyelerinin ücretler, yan haklar ve çalışma koşulları açısından çıkarlarını ilerletmek amacıyla kurulan işçi örgütü.
İstifa Oranı
Çalışanların gönüllü olarak işlerinden ayrılma oranı.
İşçi Alımı
Açık bir pozisyon için en nitelikli adayı (bir organizasyon içinde veya dışında) bulma ve işe alma süreci.
İhbar
Çalıştığınız organizasyonun ahlaksız veya yasadışı bir şey yaptığını yetkililere veya halka bildirme eylemi.
M
Mülakat
Bir katılımcının sorular sorduğu ve diğerinin cevaplar verdiği yapılandırılmış bir konuşma.
Mentorluk
Daha deneyimli veya daha bilgili bir kişinin, daha az deneyimli veya daha az bilgili bir kişiyi yönlendirmesine yardımcı olduğu bir ilişki.
Maaş
Bir işveren tarafından bir çalışana yapılan, genellikle aylık veya iki haftada bir ödenen ancak genellikle yıllık bir tutar olarak ifade edilen sabit düzenli ödeme.
P
T
