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Évaluez au-delà du curriculum vitae

Découvrez le véritable potentiel de vos candidats avec des tests psychométriques intelligents.

Tests psychométriques

Que sont les tests psychométriques ?

Les tests psychométriques sont des outils conçus pour mesurer objectivement les capacités cognitives, les traits de personnalité et les caractéristiques émotionnelles d'une personne. Ils sont utilisés dans les processus de sélection pour prédire l'adéquation d'un candidat à un rôle ou à une culture organisationnelle.

Tests psychométriques

Comment les tests psychométriques peuvent-ils aider votre entreprise ?

Chez hirex.app, nous intégrons des tests psychométriques avancés dans le processus de recrutement pour vous aider à identifier le talent idéal rapidement et avec précision. Nous automatisons l'évaluation des compétences, du raisonnement, de la prise de décision et des compétences non techniques, générant des rapports faciles à comprendre qui améliorent votre prise de décision.

Découvrez nos tests psychométriques

Découvrez les tests psychométriques disponibles sur hirex.app pour évaluer le potentiel de vos candidats

Tous Intelligence / Capacité cognitive Capacités mentales primaires Personnalité Comportement et Leadership Valeurs et Motivation Intégrité Langues Compétences spécifiques

Otis

Évaluez le quotient intellectuel à travers le raisonnement verbal, numérique et logique.

Otis Gamma

Évaluez le quotient intellectuel à travers le raisonnement verbal, numérique et logique.

Wonderlic

Mesurez le coefficient d'intelligence à travers le raisonnement verbal, numérique et logique.

Terman

Évaluez le coefficient d'intelligence à travers le raisonnement verbal, numérique et logique.

Raven

Mesurez l'intelligence non verbale et le raisonnement abstrait à travers des motifs visuels.

Dominos

Évaluez le quotient intellectuel à travers le raisonnement verbal, numérique et logique.

Bender

Évaluez le quotient intellectuel à travers le raisonnement verbal, numérique et logique.

Lat Cérébral

Évaluez le quotient intellectuel à travers le raisonnement verbal, numérique et logique.

Ovie

Évaluez le coefficient intellectuel à travers le raisonnement verbal, numérique et logique.

IV

Évaluez les intérêts vocatiaux et les préférences de carrière.

PMA Verbal

Évaluez la compréhension et l'expression verbales.

PMA Spatial

Évaluez la visualisation spatiale et les capacités de manipulation.

PMA Mécanique

Mesurez la compréhension et le raisonnement mécanique.

PMA Numérique

Évaluez le raisonnement numérique et les capacités de calcul.

PMA Abstrait

Évaluez le raisonnement abstrait et la résolution de problèmes.

PMA Vitesse

Mesurez la vitesse de traitement et l'agilité mentale.

Cleaver

Évaluez les traits de personnalité et le comportement d'un candidat.

16PF

Évaluez les traits de personnalité et le comportement d'un candidat.

MBTI

Évaluez le type de personnalité basé sur les préférences psychologiques.

BFQ

Évaluez les traits de personnalité et le comportement d'un candidat.

Allport

Évaluez les traits de personnalité et les valeurs personnelles.

Kostick

Évaluez les traits de personnalité et le comportement d'un candidat.

LIFO

Évaluez les traits de personnalité et le comportement d'un candidat.

Moss

Évaluez les traits de personnalité et le comportement d'un candidat.

PPC-G

Évaluez le potentiel de leadership et les compétences de gestion.

PPC

Évaluez le potentiel professionnel et le développement de carrière.

IE

Mesurez l'intelligence émotionnelle et les compétences interpersonnelles.

Gordon

Évaluez les traits de personnalité et le comportement d'un candidat.

IPV

Évaluez les traits de personnalité et le comportement d'un candidat.

Zavic

Évaluez les traits de personnalité et le comportement d'un candidat.

CE

Évaluez les traits de personnalité et le comportement d'un candidat.

Intégrité

Évaluez le comportement éthique et l'intégrité.

Intégrité Pro

Évaluation avancée du comportement éthique et de l'intégrité.

Anglais

Évaluez la maîtrise de l'anglais.

Niveau d'anglais

Évaluez le niveau de maîtrise de l'anglais.

Orthographe

Évaluez les compétences en orthographe et en grammaire.

Dactylographie

Mesurez la vitesse et la précision de frappe.

Bureautique

Évaluez la maîtrise des logiciels et outils de bureau.

MI

Évaluez les compétences en messagerie instantanée et communication numérique.

Marketing

Évaluez les connaissances et compétences en marketing.

Premiers secours

Évaluez les connaissances en premiers secours et en intervention d'urgence.

Comptabilité I

Évaluez les connaissances et compétences de base en comptabilité.

Comptabilité II

Évaluez les connaissances et compétences avancées en comptabilité.

Finance

Évaluez les connaissances et compétences en finance.

Otis

Évaluez le quotient intellectuel à travers le raisonnement verbal, numérique et logique.

Otis Gamma

Évaluez le quotient intellectuel à travers le raisonnement verbal, numérique et logique.

Wonderlic

Mesurez le coefficient d'intelligence à travers le raisonnement verbal, numérique et logique.

Terman

Évaluez le coefficient d'intelligence à travers le raisonnement verbal, numérique et logique.

Raven

Mesurez l'intelligence non verbale et le raisonnement abstrait à travers des motifs visuels.

Dominos

Évaluez le quotient intellectuel à travers le raisonnement verbal, numérique et logique.

Bender

Évaluez le quotient intellectuel à travers le raisonnement verbal, numérique et logique.

Lat Cérébral

Évaluez le quotient intellectuel à travers le raisonnement verbal, numérique et logique.

Ovie

Évaluez le coefficient intellectuel à travers le raisonnement verbal, numérique et logique.

IV

Évaluez les intérêts vocatiaux et les préférences de carrière.

PMA Verbal

Évaluez la compréhension et l'expression verbales.

PMA Spatial

Évaluez la visualisation spatiale et les capacités de manipulation.

PMA Mécanique

Mesurez la compréhension et le raisonnement mécanique.

PMA Numérique

Évaluez le raisonnement numérique et les capacités de calcul.

PMA Abstrait

Évaluez le raisonnement abstrait et la résolution de problèmes.

PMA Vitesse

Mesurez la vitesse de traitement et l'agilité mentale.

Cleaver

Évaluez les traits de personnalité et le comportement d'un candidat.

16PF

Évaluez les traits de personnalité et le comportement d'un candidat.

MBTI

Évaluez le type de personnalité basé sur les préférences psychologiques.

BFQ

Évaluez les traits de personnalité et le comportement d'un candidat.

Allport

Évaluez les traits de personnalité et les valeurs personnelles.

Kostick

Évaluez les traits de personnalité et le comportement d'un candidat.

LIFO

Évaluez les traits de personnalité et le comportement d'un candidat.

Moss

Évaluez les traits de personnalité et le comportement d'un candidat.

PPC-G

Évaluez le potentiel de leadership et les compétences de gestion.

PPC

Évaluez le potentiel professionnel et le développement de carrière.

IE

Mesurez l'intelligence émotionnelle et les compétences interpersonnelles.

Gordon

Évaluez les traits de personnalité et le comportement d'un candidat.

IPV

Évaluez les traits de personnalité et le comportement d'un candidat.

Zavic

Évaluez les traits de personnalité et le comportement d'un candidat.

CE

Évaluez les traits de personnalité et le comportement d'un candidat.

Intégrité

Évaluez le comportement éthique et l'intégrité.

Intégrité Pro

Évaluation avancée du comportement éthique et de l'intégrité.

Anglais

Évaluez la maîtrise de l'anglais.

Niveau d'anglais

Évaluez le niveau de maîtrise de l'anglais.

Orthographe

Évaluez les compétences en orthographe et en grammaire.

Dactylographie

Mesurez la vitesse et la précision de frappe.

Bureautique

Évaluez la maîtrise des logiciels et outils de bureau.

MI

Évaluez les compétences en messagerie instantanée et communication numérique.

Marketing

Évaluez les connaissances et compétences en marketing.

Premiers secours

Évaluez les connaissances en premiers secours et en intervention d'urgence.

Comptabilité I

Évaluez les connaissances et compétences de base en comptabilité.

Comptabilité II

Évaluez les connaissances et compétences avancées en comptabilité.

Finance

Évaluez les connaissances et compétences en finance.

Cas d'utilisation

Découvrez comment les tests psychométriques ont transformé la sélection des talents dans diverses organisations.

Recrutement de masse

Filtrez automatiquement les candidats en fonction des données psychologiques et cognitives

Évaluation du leadership

Identifiez les profils à fort potentiel pour les rôles stratégiques.

Culture organisationnelle

Alignez les nouvelles recrues avec les valeurs et la dynamique de votre entreprise.

Plans de carrière

Découvrez les forces et les opportunités de développement dans votre équipe actuelle.

Commencez à recruter avec intelligence.

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